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杰出的团队精神和积极进取的人生情绪,是现代人应有的基本素质,也是现代人品格特质的两大核心内在。在现代社会,人类的才智和技术只有在这种品格力气的驾御下,才会迸发出耀眼的光芒,体验式培训应运而生。
体验式培训的价值在于体验式培训所特有的实践性和活动性。凭借活动和实践,学习者就可以取得体验性知识。当然,这仅仅体验式培训价值的一部分,而且仅仅很一小部分。正如体验式培训模型所示,体验式培训更大的价值还在于培训后的反思、沟通,以及构成正确的价值观和情绪,从根本上进步学习者的才能并促进学习者改进其作业行为。
体验式培训是一套刻画团队活力、推进安排生长的不断增值的练习课程。体验式培训是专门合作现代企业进行团队建造需求而规划的一套野外体验式模拟练习,这是当今欧、美及亚洲大型商业机构所采纳的一种有效的练习模式;练习内容丰富生动,涵义深入,以体验启示作为教育手法,学员参加的练习将成为他们终身难忘的阅历,然后让每一系列活动中所涵义的深入的道理和观念,能牢牢地扎根在团队和每个成员的潜意识中,而且能在日后的作业合作中挥发应有的效用。